Работодатель не всегда имеет право уволить сотрудника, предоставившего поддельный диплом. "Российская газета" со ссылкой на кассационный суд разобрала реальную ситуацию, в которую попала одна спортшкола.
Мужчина устроился туда тренером-преподавателем по справке об учёбе, а диплом о высшем образовании принёс спустя пять месяцев. Директору школы диплом показался подозрительным. Он сделал запрос и оказалось, что под этим номером диплом получил другой человек.
Работника уволили по статье 81 Трудового кодекса, но он с таким положением дел не стал мириться и пошёл в суд. А тот вынес решение в пользу тренера.
По мнению суда, главный вопрос - какие квалификационные требования предъявлялись к должности на момент трудоустройства, и был ли фальшивый документ предоставлен при оформлении на работу. В случае со спортшколой диплом сотрудник принёс позже.
"Суд пояснил, что оформление трудовых отношений не противоречило квалификационному справочнику. По нему лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, но обладающие опытом, могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы. У работника было неоконченное высшее образование, он выиграл чемпионат мира, и у него была высшая категория", - пишет "Российская газета".
В итоге суд решил, что для трудоустройства не требовалось только высшее профессиональное образование. Поэтому оснований для увольнения не имелось.
- Astv.ru рассказывал про тренера, который устроился в общеобразовательную школу Южно-Сахалинска с поддельным дипломом. Через какое-то время он собрал деньги с родителей за поездку на тренировочные сборы в другом городе и присвоил более 250 тысяч.
- В Поронайске 52-летний мужчина решил стать судовым поваром и купил поддельный диплом новосибирского университета. Закончилась история уголовным делом.
- А в Южно-Сахалинске ненастоящая медсестра пыталась устроиться в поликлинику, но её разоблачили при проверке документов и вызвали полицию.
Людей этот вопрос интересует каждую минуту. Но дело помоему заглушили и ничего неслышно....
в спорте нет лучшего диплома для тренера, чем подобные достижения!
явно директор на него зуб точил, иначе бы это не афишировали, а отправили бы заочно получить диплом